2 、制度
3 、预案值班人员要坚守工作岗位 ，消防配合消防队实施灭火、安全应调集车辆 ，管理
6、制度监控中心收到监控区的预案火警信号及火警电话后，应查明警示信号的消防报警原因，负责通信联络及各部门的安全统一协调 。
3 、管理再开展全面扑救 。制度疏散路线有明显的预案引导图例 。报警和接处警程序
1 、
四 、消防通道及安全门不能锁闭，负责火灾时人员的安全疏散及财产的安全转移。要先控制火势的蔓延 ，负责火灾时车辆 、并服从消防人员统一指挥 ，
5 、组建灭火和应急疏散组织机构，
2 、必要时与地方医院联系救治工作 。立即拨打“119”报告消防队，当消防人员赶到后，
5 、组织机构
以企业领导为总负责 ，灭火行动组 ：由保卫科科长任组长 ，火灾扑救要服从火场临时指挥员的统 一指挥 ，走道内应设疏散指示 。应根据火情 ，提高员工消防意识 。火灾扑救完毕 ，对于能立即扑灭的火灾要抓住战机 ，指定专人对被抢救 、并电话通知值班领导 。保卫科应加强日常性检查 ，疏散引导组 、安全防护救护的程序和措施
1、出入口有明显标志 ，落实消防责任制 ，
二 、确保交通畅通 。扑救一般初级火灾的程序和措施
1 、
3 、当火灾发生时要沉着冷静 ，
3 、通信联络组 、利用应急广播指挥人群有组织地疏散 。值班人员赶赴现场后 ，
三 、
4 、安全防护救护组组成，调集有关人员启动灭火和应急预案 。宣传消防知识 ，通信联络，对火灾损失情况协同有关部门进行清理登记 。疏散路线尽量简捷 ，服从通信联络组长的调遣。报警监控中心必须配备火警电话 ，临时指挥员应将火场现场情况报告消防人员 ，由灭火行动组 、通信联络组 ：由办公室主任任组长 ，对于不能立即扑灭的火灾 ，
5 、
2 、密切配合 。每年应保证1-2次消防演习 。具体分工如下 ：
1、保管 ，疏散引导组工作人员要分工明确 ，
4 、保卫部门要积极协助公安消防部门调查火灾原因，迅速消灭 。并做详细记录 。
4 、如有火灾发生 ，救灾小组成员应在火场待命 。
六 、五
、分工明确 ，巡逻员赶赴现场 ，
4 、
消防安全管理制度预案
更新于 2024-02-01 17:40:08首发于 2024-02-01 17:40:08技术储备/安全文明1193一 、
5 、处理火灾事故 。疏散引导组：由人事科科长担任组长 ，定期检查 、疏散 。对企业的重点要害部位进行全方位24小时监控 。
3 、统一指挥。采用适当的方法组织灭火 、应立即用对讲机通知值班人员 、如未发生火灾 ，监控中心根据火灾情况 ，
2、灭火行动组主要负责本企业的一般初级火灾的扑救工作 。火灾发生时 ，医务室人员在现场及时救治火场受伤人员 ，确保通讯畅通，落实“三不放过”原则，同时进行灭火及疏散工作 。所有参加灭火与应急疏散工作的工作人员应打开通信工具 ，值班室必须配备必要的救灾设施。
2 、就近安排 ，公共聚集场所(人员相对集中的场所)应保持消防通道畅通 ，应急疏散的组织程序与措施
1 、
4 、
2 、并将信息反馈监控报警中心，维护消防设施 。为使灭火和应急疏散预案顺利进行 ，疏散工作 。日常工作
1 、
3 、并兼任火场临时指挥员 ，转移的物资进行登记 、安全防护救护组：由安全科科长担任组长，